2012年7月19日，国务院国资委在青岛举办了“中央企业、地方国资委负责人研讨班”，国务院国资委王勇主任作了题为《强化管理提升，加快转型升级，齐心协力完成全年各项目标任务》的重要讲话。会议刚刚落幕，中国有色集团立即召集党政领导班子专题会议，认真传达会议精神，结合2012年年中工作会议，研究贯彻意见，制定落实措施，确保全面完成2012年工作任务。
会议讨论认为，本次研讨班是中央企业、地方国资系统逆境求强、奋力发展的关键时期召开的一次重要会议，认真传达学习、全面贯彻落实王勇主任的重要讲话精神，对于中国有色集团全体干部职工进一步统一思想，坚定信心，克服困难，扎实工作，全面完成今年各项目标任务，以优异成绩迎接党的十八大胜利召开，具有非常重要的意义。
下一步，中国有色集团将重点做好以下工作：
第一，紧密围绕王勇主任的重要讲话精神，进一步引导广大干部职工认清形势，明确方向，增强做好下半年各项工作的责任感、使命感和紧迫感。使大家既要看到当前经济下行的压力，也要看到经济增长的动力，既要充分估计形势的复杂性严峻性，更要坚定战胜困难的信心。要求各级领导干部保持清醒的头脑，采取有效的措施，全力建设具有国际竞争力的世界一流矿业集团。
第二，深刻领会王勇主任对管理提升活动提出的新要求，切实增强对开展管理提升活动重要性的认识，抓重点促全局，推动管理提升取得实效。进一步明确管理提升活动是中国有色集团做优做强、固本强基、化解危机、实现发展的现实需要。下半年，要全力做好管理提升活动第一阶段，即“全面启动、自我诊断”阶段的有关工作，特别针对经济形势好的时候容易被掩盖、被忽视的薄弱环节和深层次问题，深刻挖掘、深入研究，重点做好王勇主任强调的投资管理、内控建设、降本增效、开源节流等工作。
第三，深入境内外出资企业，广泛开展调查研究，结合企业发展实际，提出富有建设性、针对性的意见和建议，推动中国有色集团境内外业务持续健康发展。2012年年中工作会议上，中国有色集团进一步明确了年初提出的坚定迈进“世界500强”的发展方向，并就生产、投资、资金、项目、管理、创新、安全、稳定、党建等工作提出了八个方面的具体举措。下半年，中国有色集团将结合王勇主任提出的新要求，对这些举措进行充实、完善、提升。近期，集团公司领导班子成员将分头带队赴境内外出资企业深入调研，确保各项工作稳步推进，实现国有资产的保值增值
今年上半年，中国有色集团在国际金融危机的影响仍在持续、国内经济下行压力加大的严峻形势下，积极统筹国际国内两个市场，战胜了前所未有的压力和挑战，经营规模再上台阶，多项指标逆势增长。“中央企业、地方国资委负责人研讨班”上王勇主任的讲话使我们进一步明确了方向、坚定了信心。中国有色集团一定把贯彻落实研讨班精神与反思工作、查找差距、改进提高结合起来，与解决改革发展、生产经营中的问题结合起来，狠抓贯彻落实，理清发展思路、创新发展举措、破解发展难题、提升发展质量，确保2012年各项任务目标的顺利实现。
