为加快对标世界一流步伐，打造中色桂林院“双一流”科研院所，系统推进项目管控与人力资源等领域的变革，助推公司高质量发展，6月28日，公司党委委员、总会计师刘宗勇一行到中国瑞林工程技术股份有限公司开展交流学习，中国瑞林财务总监邱宁陪同。
邱宁对刘宗勇一行表示诚挚地欢迎，并带领参观了中国瑞林的企业文化长廊，介绍了瑞林的历史发展和企业文化等。在集中交流环节，中国瑞林介绍了其专业领域、人才队伍建设、科技荣誉、代表工程项目等情况。刘宗勇介绍了桂林院的基本概况、近年来在科技创新和人才队伍建设等方面取得的成效及存在的不足，说明了此行的对标目的和学习内容。随后，中国瑞林项目管理部、人力资源部（党委组织部）、财务部主要负责人分别就项目预算与成本管控、员工职级体系构建、绩效考核与薪酬体系管理、人才梯队建设、资金管控等方面，与桂林院一行人员深入地交流学习。
中国瑞林前身为南昌有色冶金设计研究院，先后隶属中国有色金属工业总公司、中国铜铅锌集团公司等单位管理，2007年改制为中国瑞林工程技术有限公司，其在历史沿革、人才队伍、科研成果等方面与桂林院有着诸多相似之处。经过多年改革和发展，中国瑞林已成为国内外有色金属领域具有突出的技术优势、竞争优势和品牌影响力的工程技术服务企业，是行业内对标的优秀标杆。
公司人力资源部（党委组织部）、财务管理部负责人和企业发展部运营管理等人员参加本次交流学习。
